T&D Метрика

"T&D Метрика"  - российская консалтинговая компания, с 2016 года работающая с бизнес-играми и бизнес-симуляциями для компаний в живую и онлайн. 

Особенность этой компании - в её распределенной по 5 городам России команде, действующей без потери эффективности. Напротив, этот фактор очевидно сыграл не последнюю роль в том, что в портфолио T&D Метрика большую долю занимают онлайн-игры, в том числе те, которые есть и в коробочных решениях. 

Компания имеет огромную совокупную экспертизу в разработке и проведении бизнес-игр, организации и проведении центров оценки в компаниях различного масштаба и внедрении геймификации в бизнес-процессы компании для повышения эффективности и достижения качественно новых результатов. 

  

Деловые игры T&D Метрика  в нашем портфеле: 

Эра перемен – обучающая игра-тренажер для разработки плана внедрения организационных изменений, позволяющая сформировать понимание этапов внедрения изменений «сверху вниз» и «снизу вверх»,  своевременности реализации действий на каждом этапе, и повысить мотивацию руководителей на управление изменениями. Форматы: настольная // онлайн.  

Карьерный путь – развивающая бизнес-игра, помогающая и определить свой стиль принятия управленческих решений, и развить альтернативный стиль, и понять на себе, в чем разница между рядовым и управленцем, и чем отличаются и как взаимосвязаны зоны ответственности и объем полномочий - и многое другое. Прекрасно проявляет себя как самостоятельно, так и встраивается в отдельные тренинги  - или программы развития резервистов. Форматы: настольная // онлайн.

Командный прорыв - бизнес-симуляция для развития, оценки компетенций и потенциала персонала и мотивации команды на амбициозный результат. Эта игра поможет сформировать у игроков осознание необходимости изменений в динамичной и конкурентной бизнес-среде, мотивацию к изменениям, к поиску и использованию новых, более гибких и эффективных подходов к решению задач, нацеленность на результат. Форматы: онлайн // офлайн сценарная.

Тайны особняка "Матильда" - ролевая игра-квест. Только командная работа позволит получить быстрый и качественный результат  - после игры участники осознают это! Форматы: онлайн // офлайн сценарная.

Трон короля - ролевая игра для сотрудников и руководителей, участвующих в сложных переговорах, проектной деятельности с кросс-функциональным взаимодействием. Помогает участникам осознать на практике важность выявления мотивов других до объявления своих предложений, а также отследить на практике механику возникновения влиятельности игроков. Форматы: онлайн // офлайн сценарная.

Место под солнцем - ролевая игра, формирующая осознание необходимости и неотвратимости изменений в динамичной и конкурентной бизнес-среде, позволяющая практиковать навыки разработки и принятия решений в условиях отсутствия «правильного ответа», а также проведение переговоров в условиях, противоречащих друг другу интересов и позиций участников. А заодно и сразу - оценить потенциал корпоративной культуры и команды участников (лидерство, готовность к изменениям, решение нестандартных задач, гибкость и др.). Форматы: офлайн сценарная.

Вызов принят - динамичная бизнес-игра, направленная на освоение управленческого цикла и таких инструментов, как «дерево целей», модель ситуационного руководства Херси-Бланшара. Форматы: настольная.

Ассамблея - корпоративная деловая игра, которая формирует ценность взаимодействия и взаимопомощи в поиске способов решения проблем (стратегия win-win), опыт и осознание взаимной ответственности за общий результат. Форматы: онлайн // офлайн сценарная.